照護司副司長陳青梅申明，「三班護病比達標獎勵」第一階段自2024年3月至2025年6月止，只要三班(白班、小夜、大夜)中有兩班達標，衛福部即依各院申報的住院護理費，額外賜與3%加成嘉獎，若三班全數達標，加成提高至7%。
陳青梅增補，此次公布的嘉獎資料是依去(2024)年3月至本年3月的平均數據，反映的是過去的整體狀態。現實上，從3月到5月，全國整體達標率已從五成提升至近六成，護理人力延續增添，與去年同期比擬，已新增超過1500人。
首要挑戰在於夜班人力，特別小夜需達到1比11、大夜1比13，肩負沉重，許多區域病院僅能告竣一班達標。雖然地區醫院數目最多，但人力補足壓力最大的實際上是區域病院。全台約390家急性一般病房病院中，地區病院接近300家、區域約80家、醫學中心約20家。陳青梅表示，護病比較量爭論依醫院層級(醫學中間、區域病院、地域醫院)有所分歧。
從獎勵金分布來看，林口長庚以4,053萬元居冠，其次為高雄長庚2,855萬元、台北榮總2,368萬元、全軍總病院2,227萬元、彰化基督教醫院1,869萬元，前五名皆為大型醫學中心。
然而也有醫療院所獎勵金掛蛋，反應部份區域病院特別在夜班人力補足上仍面對挑戰。更多自由時報報導
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陳青梅強調，這筆嘉獎金屬於「專款專用」，必須用於護理人員，例如針對不同班別設計留任方案。病院需在院內公然分派體例，並向護理人員清晰說明；衛福部也透過「護助e起來」平台公然各院達標環境，其實不按期查核。
衛福部護理及健康照護司今(25日)默示，首波「達標嘉獎金」已於6月19日撥付，全台有363家醫院達標獲獎，總金額約5.47億元。(資料照，記者邱芷柔攝)
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